Dni wolne od pracy w 2022 r.
Rok 2022 r. pod względem ilości dni wolnych od pracy zapowiada się dla pracowników całkiem korzystnie. Ustawowych dni wolnych od pracy w tym roku wypada aż trzynaście. Do tego Nowy Rok przypada w sobotę, w związku z czym pracownicy zyskają kolejny, dodatkowy dzień wolny od pracy. W roku 2022 pracownicy przepracują 251 dni, a co najmniej 114 będą mogli przeznaczyć na odpoczynek.
Kiedy w 2022 roku wypadają dni świąteczne?
13 świąt i ustawowo wyznaczonych dni wolnych od pracy wypada w następujących okresach czasu:
- 1 stycznia 2022 r. - Nowy Rok - sobota
- 6 stycznia - Święto Trzech Króli - czwartek
- 17 kwietnia - Wielkanoc - niedziela
- 18 kwietnia - Wielkanoc - poniedziałek
- 1 maja - Święto Pracy - niedziela
- 3 maja - Święto Konstytucji 3 Maja - wtorek
- 5 czerwca - Zielone Świątki (Zesłanie Ducha Świętego) - niedziela
- 16 czerwca - Boże Ciało (czwartek)
- 15 sierpnia - Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny i Święto Wojska Polskiego - poniedziałek
- 1 listopada - Dzień Wszystkich Świętych - wtorek
- 11 listopada - Narodowe Święto Niepodległości - piątek
- 25 grudnia - pierwszy dzień świąt, Boże Narodzenie - niedziela
- 26 grudnia - drugi dzień świąt, Boże Narodzenie - poniedziałek
Dodatkowy dzień wolny za święto przypadające w sobotę
Zgodnie z art. 130 § 2 kodeksu pracy, każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela - obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W 2022 roku Nowy Rok wypada w sobotę, więc pracodawca jest zobowiązany do wyznaczenia jednego dodatkowego dnia wolnego dla swoich pracowników.
Jak zaplanować urlop w 2022 r., by zyskać jak najwięcej dni wolnych od pracy?
- styczeń - zakładając, że pracodawca udzieli dnia wolnego za Nowy Rok przypadający w sobotę w pierwszym tygodniu stycznia (a bardzo prawdopodobne jest, że w większości zakładów pracy dzień wolny zostanie udzielony w piątek 7 stycznia, po Święcie Trzech Króli), dobierając do tego 3 dni urlopu na 3, 4 i 5 stycznia będziemy mogli cieszyć się aż dziewięcioma dniami wolnego od pracy.
- maj - długi weekend - decydując się na wzięcie urlopu w dniu 2 maja zyskamy długi weekend w wymiarze 4 dni. Dobierając do tego urlop w dniach 4, 5, 6 maja będziemy mogli cieszyć się wolnym aż przez 9 dni.
- czerwiec - kolejny długi weekend możemy zaplanować w okolicy Bożego Ciała, które wypada w czwartek 16 czerwca. Biorąc urlop 17 czerwca będziemy mieli 4-dniowy odpoczynek od pracy.
- sierpień - w tym miesiącu chcąc skorzystać z długiego weekendu nie ma potrzeby brania urlopu, gdyż Wniebowzięcie NMP wypada w poniedziałek 15 sierpnia, dając trzy dni wolnego.
- listopad - dzień urlopu w dniu 31 października (poniedziałek) da nam 4 dni wypoczynku. Ale to nie wszystko! Święto Niepodległości przypada w piątek 11 listopada, więc w tym miesiącu szykuje się drugi długi weekend, ale tym razem nie trzeba wykorzystywać urlopu by z niego skorzystać.
- grudzień - aby cieszyć się świąteczno-noworocznym wypoczynkiem w wymiarze 9 dni, należałoby wziąć 4 dni urlopu w dniach: 27, 28, 29, 30 grudnia.
Wybierając 13 dni urlopu w wyżej wymienionych dniach będziemy mogli cieszyć się dłuższymi okresami wolnego od pracy. Do tego 14-dniowy urlop i rok wcale nie będzie taki zły!
Ferie zimowe w poszczególnych województwach
Dzieci będą mogły cieszyć się dodatkowymi dniami wolnymi od nauki w ciągu roku z uwagi na coroczne ferie zimowe, które w poszczególnych województwach wypadną w następujących dniach:
- 17-30 stycznia 2022 r. - woj. kuj.-pom., lubuskie, małopolskie, świętokrzyskie i wielkopolskie
- 24 stycznia - 6 lutego 2022 r. - woj. podlaskie i warmińsko-mazurskie
- 31 stycznia - 13 lutego 2022 r. - woj. dolnośląskie, mazowieckie, opolskie i zachodniopomorskie
- 14-27 lutego 2022 r. - woj. lubelskie, łódzkie, podkarpackie, pomorskie i śląskie.
Więcej na temat dni wolnych od pracy w 2022 roku znajdziesz w poratlu PlanetaDziecka.pl
